“品管经理祁绪年，质量管控把得严。”在临邑饲料公司，几乎天天都能听到这样的点赞声。不信？你可以去那里了解一下，从总经理到车间工人，你随便打听。一提小祁，他们准会告诉你的。     先说原料进厂。原料进了厂，小祁来了忙。在小祁那里，不论生客与熟客，不论量大与量少，凡进必检。他抽样从不应付，检测从不马虎。     东北的一家玉米供应商与临邑公司合作有一段时间了。前几天，他发来了4车玉米，足有100多吨。小祁随机取样做了检测。发现这批玉米霉粒超标，不符合厂里的要求，果断决定退货。那位供应商考虑和小祁打交道也不少时间了，软缠硬磨，私下里还使出了一些“招数”，想让小祁“变通”一下，把那批货收下。小祁脸一横：“咱们办事，讲的就是良心，昧良心的事儿，打死我也不会干。”那个供货商只好悻悻地把4车玉米拉了回去。     像这样因质量不合格被拒之门外的原料可不是一批两批了。“从东平到临邑，从俺们手里出去的饲料，没有一起质量投诉，小祁可是功不可没啊。”小祁的“顶头上司”张丛雷是这样评价的。     再说制程管控。机器开了工，小祁不丢松。公司为了降低用电成本，一般都安排晚上生产。机器一开，小祁就立马到了现场。他一会儿检查计量器，看数据准不准，一会儿检查进料仓，看配料匀不匀。有时候还帮着生产经理改善生产设备呢。车间原来的投料口很小，只能靠小推车人工投料。机器开起来后，3个人忙得团团转，劳动强度大不说，还存有安全隐患。小祁和生产经理陈华一起研究了改进方案，并让总经理吴永现场拍板。经过改造的投料口，重新布局了脉冲除尘设备，扩大了投料口。减轻了劳动强度，消除了安全隐患。现在2个人操作起来都很轻松呢。“车间只要生产，小祁准在现场盯着，通宵熬夜的事儿是常有的。也只有到了现场，质量管控起来才有底气呐。”生产经理陈华这样说 。     然后说成品入库。产品入了库，小祁闲不住。做饲料的人都知道，质量的管控是一个全过程。小祁会经常跟踪市场反映，还经常取一些半成品的样品做化验，检测产品是否符合配方要求。今年3月份，有一次，他在对一批饲料半成品样品化验中发现，蛋白质的含量比配方低，而检查原料，也没有查出异常。于是就蹲到车间里找原因。最后发现在提升机上，原来一台提升机，有时候存在玉米、豆粕互用现象，生产不同料号时，存有交叉污染隐患。他们马上进行了改造，布置了两条提升机，使玉米和豆粕“各走各的通道”，避免了生产过程的“交叉污染”。“小祁是个有心人，责任心也很强，由他来把控质量，肯定不会出问题的。”饲料中心化验室主任盖永芝这样说。     最后说说小祁。祁绪年老家是甘肃，吉林大学生物技术专业毕业。2013年加入和康源，先是在阳信公司，后又去了东平公司，曾在张丛雷的团队里两次赢得集团“优秀团队”奖。去年底，随张丛雷来到临邑。在和康源的日子里，他实现了“四有”：有了事业、有了妻子、有了儿子、有了车子。他的妻子赵彦芬还受到过集团表彰呢。“小祁办事很主动，质量管控方面的事情，不用安排，他会认真去做。平时工作不分分内分外，抢着去干。执行集团标准很严格，心态也不错。他很珍惜这个岗位，有奋斗精神，是个有培养前途的好苗子。”总经理吴永这样评价祁绪年。

    记得今年春节后刚上班，集团财务部总经理李洪铭就给我们推荐：“东阿饲料公司会计王会干得不错，人勤奋，办事认真，业务做得很棒。你们可以宣传一下。”从那，我们有了采访王会的打算。     前几天，我们去了东阿饲料公司，对王会做了专题采访。     公司总经理刘金国用两个词对王会做了概括：“勤奋、忠诚”。刘总告诉我们，王会来公司快5年了，她很少请假休息。按说青年人恋爱期间，请个假很正常，可王会从没多休过一天假。有时候正常的休班，只要公司有事，她都会马上赶回公司。她2012年来公司，先是做销管，又做出纳，现在做了公司的会计，不论哪个岗位，他都干得很好，工作从没出现过差错。这几年，公司的财务经理换了一茬又一茬，王会却一直坚守着岗位，而且还热心地指导、培养新人呢。     在公司业务室，原料经理陈彬对王会直竖大拇指：“她对工作可负责啦，俺们在一个办公室工作，俺经常看到她加班，每到月底结账那几天，她更忙哩。就说今年春节前那次结账吧，她一直干到农历腊月二十九才准备回家呢。”     公司新来的出纳柳容容给我们讲了几个有关王会的故事：     每次结账，王会都非常认真，账账相符，账实相符，一点儿也不马虎。今年3月底那次结账，俺们把账都做完了，王会发现，总账与物流账相差了23吨。俺们把整个月的所有进货单子一个一个地核对，最后发现在做账时电脑系统入错了科目，把该入“原料仓”的入到“包装仓”里了。科目改正以后，俺们都会心地笑了。     “就说余额调节表吧，俺原来所在的公司不做这个业务，来到咱公司后，王会计手把手地教俺。月底结账时，她会耐心地嘱咐俺，账面的余额一定要和银行的对起来，比如企业已付银行未付或企业未付银行已付的情况要格外留意。俺跟着她学了不少东西呢。”     “俺和销管王倩倩都是本地人，王倩倩的孩子才3个月，家里的事情多一些。王会在公司里住，平时加班或值班什么的，她就主动替俺们了。有一次，章丘的一个客户来拉成品料。车间里随产随装，一直忙到夜里2点多，王会就陪着客户装车。俺们也很感激的。”     王会是学会计专业的。她告诉我们，她2013年毕业，但在2012年实习时，她就选在了东阿饲料公司，毕业后直接在这里就了业，她很珍惜这个岗位。她说，作为一名财务人员，必须严格执行公司的财务制度。2015年5月份的一天，有一个为公司送酒糟的司机来结算运费，找到当时的出纳王会。3100元的运费，司机想提现金。可按照集团的规定，这样的开支必须打卡支付。王会不同意，对方就吵了起来。王会耐心说服对方，最后，还是给他打在了卡上。     按集团规定，所有费用都要先申请后支付。2015年12月份，有一次，一个运豆粕的司机，想在当天就结清运费，扬言“如不结运费，立马把货拉回去”，还把车开出了厂门。王会一边协调原料经理与那位司机沟通，一边向总部打申请。第二天批复下来后，王会马上支付了他。     2016年10月份的一天上午，一个客户来场里拉猪料。30000元的货已经装上车了，货款没打过来，客户还急着要回去。王会就苦口婆心地与客户沟通，让他把款打过来。那次，客户的卡被吞，王会帮着他想办法，到下午，客户的款打过来，王会马上放了“出门证”。事后，那个客户说：“你们厂的王会计确实负责，下一次提货，俺一定把货款带齐。”     公司财务经理汪利明今年1月份才接的手。他告诉我们，王会办事认真，业务也比较熟。从出纳调到会计岗位后，月底结账的业务，她一月比一月熟练了。现在，经她负责的各种报表，基本没有差错。她平时工作也很主动，月底盘库啦，临时报表啦，她不用安排就做好啦。“今年3月份的时候，我在总部参加培训，总部要求报一张‘证照统计表’，王会按照报表要求做好后，上报到总部。”     在东阿饲料公司，王会被人点赞的事例还有很多。我们在想，这么多的点赞声，难道不是她用勤奋换来的吗？

    老徐名叫徐福安，肥城种鸭孵化场的厨师，今年50岁了，又因为他来和康源的时间比较早，办事也比较老练，所以，场里人都喜欢喊他“老徐”。     前几天我们去肥城孵化场，场长陈雪刚给我们拉起了老徐。他告诉我们，老徐做菜肯用心，他做出的饭菜，大伙儿都爱吃。今年2月份，场里会餐，老徐做了一道“炸鸡翅”，他先把鸡翅用佐料腌，过油炸一遍，放凉了之后再炸一遍，撒上孜然等调味料，可好吃啦。陈场长说：“老徐很爱干净，厨房和餐厅每天打扫不下三遍，地板、桌面、餐具都很卫生呐。”     种鸭事业部一片区总经理林国平也告诉我们，老徐做菜用心，菜的花样多、味道也好，他还会把平时很普通、便宜的食材做出新花样呢。他用白菜根、萝卜根等下脚料做出的小咸菜，看着就很馋人。     肥城公司财务经理许生富对老徐也很赞赏：“有时候场里忙，一些人员赶不上饭点，老徐就提前把他们的饭盛出来，放在蒸箱里保着温，好让他们吃上热饭。场里规定每月可休假4天，老徐从来都没休全过，在家一两天就回来上班了。”     老徐是2009年3月份来的公司，已经干8年了，从来没有怨言。我们问老徐，他只是憨厚地一笑：“公司让咱来干，咱就得凭良心啊。”     这就是咱们的老徐。

    今年春节后一上班，我们就盘算着要去兰陵种鸡公司，采访一下化验员刘丹丹了。     还是在节前集团的年会期间，种鸡事业部总经理褚新星就给我们推荐：“刘丹丹是咱和康源入职比较早的员工了，工作干得不错，大伙儿可都夸她呢。”随后，不少人也给我们讲起了刘丹丹。     2月8日一大早，我们就从济南往兰陵奔。一路上，我和小赵合计着怎样打破僵局，怎样开门见山，怎样完成采访呢。谁知，赶到兰陵后，一打听，刘丹丹已经跟公司总经理韩涛一起到种鸡一场采样去了。我们马不停蹄，又直奔一场。     在一场门口，韩总正做着入场消毒的准备，他告诉我们，刘丹丹已经进场采集水样了。说起刘丹丹，他连连夸奖：“刘丹丹工作的认真劲儿那是没说的。在公司，她负责的事情真不少。不光做化验，整个事业部养殖环境微生物的检测，疫苗的筛选与监控，世界银行项目的对接，雏鸡质量模型实验的数据搜集与整理等也都交给了她，算得上是个大忙人了。可她没有怨言不说，而且样样工作都做得很出色，从来没出过差错。”     我们按照进入鸡场的流程，一番洗涤消毒后，赶紧进了场。刘丹丹在第4栋舍里正忙着采集水样呢。只见她手拿试管儿，一会儿跑到水线的这一端，一会儿又跑到那一端。她告诉我们，这批鸡是农历腊月二十八接的鸡，赶在了春节期间，现在刚两周多一点，正在育雏期，需要随时观察鸡群饮水的水质，观察鸡舍环境的变化，绝对马虎不得。     “为了这批鸡，刘丹丹今年春节都没有回家休班。”韩总对我们说：“不光春节没有回家，平时，她也很少请假呢。”刘丹丹笑了笑：“咱还不是为了赶个好指标，有了好指标谁不高兴？”一句话，说得我们都笑了。     刘丹丹的老家是河南洛阳，婆婆家是东北。2009年西北农林科技大学研究生毕业后，她就来到和康源，先是在聊城种鸡公司，后来调到了兰陵。在和康源，一干就是8年了！她有一个孩子，2岁了，在东北由婆婆给带着。平时里空闲的时候，就用手机与孩子视频聊上几句。     韩总给我们讲了一个刘丹丹想孩子的故事，让我们记忆犹新：有一次，下班了，韩总发现化验室的灯还亮着，进去一看，刘丹丹在那里正哭呢。一问才知道，原来公司里有个同事的孩子和刘丹丹的孩子一般大，下午的时候，同事带着孩子在院子里戏耍，让她见到了，触景生情，想起了自己的孩子，独自哭了起来。我们也在想，今年春节不回家，她不想孩子吗？     谈起做化验业务，她可是驾轻就熟了。集团动保中心的副总张金强对她直竖大拇指；“刘丹丹业务熟悉，工作认真主动，安排她做的实验，完成得都很好。去年，由她牵头完成的组织滴虫防控实验项目，还获得了集团的创新奖呢。”     刘丹丹掰着手指给我们数算说：“我所负责的事情很多很零碎，天天忙，也不知忙的啥。就说与饲料厂沟通吧，需要随时对不同料号饲料的营养指标进行检测。2016年3月份，我检测到一批饲料的维生素E和维生素B2，达不到厂家标注的理论含量。马上与厂家进行了沟通，把这两种元素调整了到我们所需要的水平。”     “再比如，每月一次，各养殖场要上报本月所需要的疫苗、药品等。我负责对各场上报的数量进行审核。有时候，个别的场会有疏忽，漏报了一些项目。我就会根据场里情况，与场长沟通后给他们补上。要知道，整个事业部的药品、疫苗都从我这儿申报，我这儿如果疏忽了，那不就影响场里生产啦。”     “还有，与世界银行项目的对接，从去年6月份我接的手，尽是些具体事儿。每季度都要对各场的生产记录、报表进行审核，填写要完整，检测报告要规范，资料要齐全，有些项目还要及时跟场长沟通哩。”     “再就是雏鸡质量模型的建立。需要对养殖、孵化各个环节的有关数据进行归集整理，筛选出有价值的数据信息，找出规律，以便对影响雏鸡质量的关键点进行有效管控，还要使我们的鸡苗质量可追溯呢。”     正聊着，聊城四场的王允场长打来电话，说是他们场有一个检测项目需要请山东农业大学的专家做一下，想请刘丹丹给帮忙联系。放下电话，刘丹丹马上同化验中心的张金强进行了联系，并很快把联系情况给王允做了回复。我们看到，一个上午下来，经刘丹丹接打的电话不下十几个呢。     兰陵公司负责采购的老孟拉起刘丹丹来，那是一个劲儿地佩服。他告诉我们，刘丹丹工作负责的事例可多啦。每次发过来的疫苗，药品，什么时候到货她什么时候签收，该冷冻的及时放冰箱，从不耽误。今年1月6号那天，种鸡一场往中心化验室发一个活鸡检测样本。早上7点半的车，她不到7点就来到化验室，把检测样本装箱封好。我们又冒雨送到了汽车站。     泗水新场的场长伏加鹏也给我们介绍了一个刘丹丹工作认真的事例：去年的12月份，场里报计划。按照鸡群的生长阶段，需要添加一种矿物质。俺们的计划中给漏掉了。她审查出来之后，没有简单地把计划发回来让俺们重做，而是根据俺场的鸡存栏数，核算出了使用量，补充到了俺场的计划里。     我们采访的那天上午，刘丹丹正带着她的“徒弟”做球虫卵囊的检测实验。她边和我们聊，边现场手把手地指导。她告诉我们，下午，还要带着她们做一个孵化场加湿的检测实验。“这些新手，公司交给了咱，咱有责任把她们带好哩。”     忙碌着，刘丹丹就是这样一天一天地忙碌着，从她忙碌的身影里，我们仿佛看到了她那颗对待工作的一片丹心。

    2017年1月6日晚，济南长清蓝海钧华大酒店里，灯光闪烁，乐声悠扬，欢歌笑语，喜气洋洋，集团2016年颁奖晚会在这里举行。     集团董事长孟庆利首先致辞。他说，过去的一年，新一届总裁班子锐意进取，全体员工奋发努力，集团又取得了令人满意的收获：企业文化得到了广大员工的进一步认可；规范化管理得到了扎实推进；模式创新有了新进展；禽苗品牌赢得了行业和社会的广泛认可；饲料产品质量稳定，赢得了广大客户的赞誉；国际化战略得到了扎实推进，非洲项目正在紧锣密鼓地实施。所有这些，增添了我们做好2017年工作的底气。     在颁奖典礼上，马剑、丁孝言、王夕森获得最佳效益奖；李继新获得最佳业绩奖；张建建、冯波获得最佳规范管理奖；贾立英等5人获得岗位明星奖；原东平饲料公司管理团队获得优秀团队奖；江苏祖代鸭营销团队和东阿饲料公司团队获得业绩进步奖。中心化验室的简化免疫程序项目、种鸡事业部的种鸡受精率改善项目和新泰饲料公司的猪场料开发项目获得创新一等奖，种鸭事业部的发酵床实验项目和种鸭受精率改善项目、东阿饲料公司的后备母驴料开发项目获得二等奖，东阿饲料公司的优化饲料含水率项目、中心化验室的组织滴虫和球虫控制项目和种鸡事业部的种蛋搬运降低破碎率项目获得三等奖，此外，种鸭事业部的种鸭养殖共担共享新模式获得了特殊创新项目奖。     在联欢会环节，一曲高亢悠扬的唢呐《喜庆》拉开帷幕；歌曲串烧《梦想星搭档》赢得阵阵掌声；《抓钱舞》轻松诙谐、令人捧腹大笑；《和康源是我家》歌曲联唱压轴出场，引来全场对企业文化的共鸣，叫好声不断。演出结束后现场进行了微信投票，宁阳正和孵化场选送的《面子》、东阿饲料公司的《一壶老酒》、盐山种鸡公司的《向天再借五百年》节目被评为一、二、三名。     本次晚会亮点多多，演出与互动相得益彰，还首次采取微信直播方式，让场外员工通过微信也可以收看晚会。据了解，已有37880人次收看了本次晚会。

    早就想报道一下任丽静的事迹了。     记得今年5月份的时候，新泰饲料公司总经理朱向福给我们推荐：“你们来采访一下小任吧，她干得不错，原料价值采购的节点把握得比较准，事业心也比较强。她生孩子那天，上午还在公司上班，下午送到医院，当天孩子就生了，很感动的。”     获知这一线索后，我们曾去过新泰饲料公司，当时因为小任还在医院里，我们不忍心去打扰她，这事儿就暂时放下了。后来，不知忙的啥，采访的事儿一天一天地给耽搁了下来。前不久，我们去新泰公司评估创新项目时，顺便对任丽静做了采访。     任丽静，女，九零后，新泰饲料公司原料经理。别看她年轻，做起原料采购的业务来，那可是熟练、老道多了。新泰饲料公司合作方老板徐志金去年又在外地投资办了一个饲料厂，有时候亲自督办原料的采购，说起任丽静做价值采购来，他赞不绝口：“前一阵子，玉米价格走低，小任看准机会，做满了仓库，我就在这粮食窝子里，干了这么多年采购，还没收足哩。”     生产经理韩志增说起小任生孩子那天的情景，话语中流露出深深的感动：“现在怀孕生孩子，进入预产期谁不请假在家休息？可小任硬是坚持着上班。5月22日那天早上，她早早地来到厂里，打开电脑整理数据、汇集表格。她小声告诉我，感觉腹部有点疼，得赶紧把手头的事儿做完，别耽误了厂里的工作。我催促她，‘生孩子可不是小事儿，赶紧去医院吧。’等到11点多我从车间里回来，她还在办公桌前忙乎呢。下午送到医院后，当天孩子就出生了。你说，这样的事儿谁不感动！”     品管经理姜照锋谈起任丽静来，那可是一个劲儿地赞扬：“小任生孩子的第二天，我打电话祝贺她，她电话里问我的第一句话就是，‘咱订的那车豆粕到货了吗’。她休产假期间，我临时把她那块儿业务接了过来。我再三嘱咐，让她安心在家休假。7月23日，她就来厂把她那块儿业务接了过去。按规定5个多月的产假，她只休了两个月就来上班了。场里不少人都夸她呢。她老家是河南濮阳，为了不影响工作，她在公司附近租了一处房子，把父母接过来帮着看孩子哩。”。     任丽静告诉我们，做原料经理需要勤快，需要用脑子，平时要做到“三多”才行：多了解市场信息，多和同行进行交流，多去供应商那里转转。今年10月份的时候，新玉米刚刚下来，想等一下再收。10月12日那天，天气预报说，未来半个月有连阴雨，可能会造成玉米含水量增加，运输上也会带来困难。她就马上与几个大的供货商联系订货，又开车到化马湾一带，直接找散户玉米收购业户，现场验货，现场收购，很快抢起来400吨玉米，保证了阴雨天期间厂里生产的需要。     任丽静很认真地说，要想采购到好原料，光蹲在厂里不行，得经常走出去，到原料的产地去看看。附近有个面粉厂是新泰公司次粉原料的供应商，她和品管经理姜照锋经常去那个厂的车间，看看他们用的什么小麦。要知道本地小麦和南方小麦产生的次粉质量是有差异的。     任丽静是2014年10月来和康源的，先是在东阿饲料公司，2015年11月来到新泰饲料公司，不论在哪里，她的步子迈得都是那样认真而坚实。     现在把她写出来，我们还是觉得有点歉意呢。